Personalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Spezialisierte Personalberatung f\u00fcr die Bauindustrie: Bauleiter, Projektleiter, Niederlassungsleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer. Hochbau, Tiefbau, Verkehrsanlagen. 250+ Vermittlungen, 47 Tage Besetzungszeit.\">\n<meta name=\"keywords\" content=\"Personalberater Bauindustrie, Headhunting Hochbau, Bauleiter Vermittlung, Projektleiter Bau Dresden, Niederlassungsleiter Bau, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Bauunternehmen, Tiefbau Personalberatung, Verkehrsbau Stellen, Bauwesen Headhunter Sachsen\">\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow\">\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\">\n\n<meta property=\"og:type\" content=\"website\">\n<meta property=\"og:title\" content=\"Personalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel\">\n<meta property=\"og:description\" content=\"Bauleiter, Projektleiter, Niederlassungsleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 spezialisierte Personalberatung f\u00fcr Hochbau, Tiefbau und Verkehrsbau seit 2017.\">\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\">\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/image\/daniel_hentschel-pb1.jpg\">\n\n<script type=\"application\/ld+json\">\n{\n \"@context\": \"https:\/\/schema.org\",\n \"@graph\": [\n {\n \"@type\": \"Service\",\n \"serviceType\": \"Personalberatung Bauindustrie\",\n \"provider\": {\"@type\":\"Person\",\"name\":\"Daniel Hentschel\",\"url\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/\"},\n \"areaServed\": \"DE-SN\",\n \"audience\": {\"@type\":\"Audience\",\"audienceType\":\"Bauunternehmen: Hochbau, Tiefbau, Verkehrsbau\"},\n \"description\": \"Spezialisierte Personalberatung f\u00fcr die Bauindustrie \u2014 Hochbau, Tiefbau, Verkehrsbau.\"\n },\n {\n \"@type\": \"BreadcrumbList\",\n \"itemListElement\": [\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Start\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/\"},\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Branchen\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen.php\"},\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Bauindustrie\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\"}\n ]\n }\n ]\n}\n<\/script>\n\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\">\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.gstatic.com\" crossorigin>\n<link href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\/css2?family=Cormorant+Garamond:ital,wght@0,400;0,500;0,600;0,700;1,400;1,500&family=Inter:wght@300;400;500;600;700&family=Montserrat:wght@600;700;800;900&display=swap\" rel=\"stylesheet\">\n\n<style>\n:root{\n --red:#CE1C28; --red-dark:#A8161F;\n --navy:#1A2340; --navy-light:#2A3556; --navy-dark:#0E1428;\n --gold:#B0915F; --gold-light:#C9A876; --gold-dark:#8B7244;\n --white:#FFFFFF; --paper:#FCFCFB;\n --gray-100:#F3F4F6; --gray-200:#E7E5E1; --gray-400:#9CA3AF; --gray-600:#4B5563;\n --font-display:'Cormorant Garamond', Georgia, serif;\n --font-head:'Montserrat', sans-serif;\n --font-body:'Inter', system-ui, sans-serif;\n --container:1450px;\n --section-py:clamp(88px, 11vw, 160px);\n --shadow-md:0 8px 32px rgba(10,10,15,.08);\n --shadow-lg:0 24px 64px rgba(10,10,15,.12);\n}\n*,*::before,*::after{box-sizing:border-box;margin:0;padding:0}\nbody{font-family:var(--font-body);color:var(--navy);background:var(--white);line-height:1.6;-webkit-font-smoothing:antialiased}\nimg{max-width:100%;height:auto;display:block}\na{color:inherit;text-decoration:none}\n.container{max-width:var(--container);margin:0 auto;padding:0 24px}\nh1,h2,h3,h4{font-family:var(--font-display);font-weight:500;line-height:1.15;letter-spacing:-.02em;color:var(--navy)}\nh1{font-size:clamp(38px,5vw,64px)}\nh2{font-size:clamp(30px,3.6vw,44px)}\nh3{font-size:clamp(17px,1.9vw,21px)}\n.eyebrow{font-family:var(--font-head);font-size:12px;font-weight:700;text-transform:uppercase;letter-spacing:.2em;color:var(--gold-dark);display:inline-flex;align-items:center;gap:12px;margin-bottom:20px}\n.eyebrow::before{content:'';width:30px;height:1px;background:var(--gold)}\n.section{padding:var(--section-py) 0}\n.section-header{max-width:760px;margin:0 auto 52px;text-align:center}\n.section-intro{font-size:17px;color:var(--gray-600);margin-top:14px}\n.reveal{opacity:0;transform:translateY(24px);transition:opacity .7s ease,transform .7s ease}\n.reveal.in{opacity:1;transform:none}\n@media(prefers-reduced-motion:reduce){*{animation-duration:.001ms!important;transition-duration:.001ms!important}}\n\n.btn-primary{display:inline-flex;align-items:center;gap:10px;background:var(--red);color:#fff;font-family:var(--font-head);font-weight:700;font-size:14px;padding:16px 30px;border-radius:4px;box-shadow:0 12px 32px rgba(206,28,40,.25);transition:transform .3s,box-shadow .3s}\n.btn-primary:hover{transform:translateY(-2px);box-shadow:0 16px 40px rgba(206,28,40,.32)}\n.btn-secondary{display:inline-flex;align-items:center;gap:10px;background:transparent;border:1.5px solid var(--navy);color:#000;font-family:var(--font-head);font-weight:600;font-size:14px;padding:15px 28px;border-radius:4px;transition:.3s}\n.btn-secondary:hover{background:var(--navy);color:#fff}\n\n\/* ============================================================\n HERO\n ============================================================ *\/\n.hero{position:relative;padding:158px 0 130px;background:linear-gradient(115deg,rgba(10,14,28,.90) 0%,rgba(14,20,40,.82) 45%,rgba(14,20,40,.55) 75%,rgba(14,20,40,.35) 100%),url('https:\/\/daniel-hentschel.net\/image\/daniel_hentschel-pb1.jpg') center 25%\/cover no-repeat;overflow:hidden;color:#fff;text-align:center}\n.hero .eyebrow{color:var(--gold-light);justify-content:center}\n.hero h1{color:#fff}\n.hero-lead{color:#fff;font-size:18.5px;max-width:700px;margin:22px auto 30px}\n.hero-ctas{display:flex;gap:16px;flex-wrap:wrap;justify-content:center;margin-bottom:32px}\n.hero .btn-secondary{border-color:#fff;color:#fff}\n.hero .btn-secondary:hover{background:#fff;color:var(--navy)}\n.trust-badges{display:flex;gap:10px;flex-wrap:wrap;justify-content:center}\n.trust-badge{background:rgba(255,255,255,.12);border:1px solid rgba(255,255,255,.25);padding:8px 16px;border-radius:20px;font-size:12px;color:#fff;font-family:var(--font-head);font-weight:600}\n\n\/* ============================================================\n PROOF STATS\n ============================================================ *\/\n.proof-stats{display:flex;justify-content:center;gap:64px;flex-wrap:wrap;text-align:center}\n.proof-num{font-family:var(--font-display);font-size:36px;color:var(--red)}\n.proof-label{font-family:var(--font-head);font-size:11.5px;font-weight:600;text-transform:uppercase;letter-spacing:.06em;color:var(--gray-600);margin-top:4px}\n\n\/* ============================================================\n PAIN POINTS\n ============================================================ *\/\n.pain-section{background:var(--paper)}\n.pain-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(2,1fr);gap:22px}\n.pain-card{background:#fff;border:1px solid var(--gray-200);border-left:3px solid var(--red);border-radius:10px;padding:28px}\n.pain-card h3{margin-bottom:10px}\n.pain-card p{font-size:14.5px;color:var(--gray-600)}\n@media(max-width:760px){.pain-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n L\u00d6SUNGEN\n ============================================================ *\/\n.loesung-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(3,1fr);gap:22px}\n.loesung-card{display:block;background:var(--paper);border:1px solid var(--gray-200);border-radius:14px;padding:28px}\n.loesung-card:hover{border-color:var(--gold);box-shadow:var(--shadow-md);transform:translateY(-4px)}\n.loesung-card h3{margin-bottom:8px}\n.loesung-card p{font-size:14px;color:var(--gray-600);margin-bottom:16px}\n.loesung-link{font-family:var(--font-head);font-weight:700;font-size:12.5px;color:var(--red)}\n@media(max-width:900px){.loesung-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n BERUFSBILDER\n ============================================================ *\/\n.berufsbild-section{background:var(--paper)}\n.berufsbild-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(3,1fr);gap:20px}\n.berufsbild-card{background:#fff;border:1px solid var(--gray-200);border-radius:12px;padding:24px}\n.berufsbild-card h3{font-size:16px;margin-bottom:8px}\n.berufsbild-card p{font-size:13.5px;color:var(--gray-600)}\n@media(max-width:1080px){.berufsbild-grid{grid-template-columns:1fr 1fr}}\n@media(max-width:640px){.berufsbild-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n TESTIMONIAL\n ============================================================ *\/\n.testimonial-section{background:var(--navy);color:#fff;text-align:center}\n.testimonial-section blockquote{font-family:var(--font-display);font-style:italic;font-size:clamp(20px,2.6vw,28px);line-height:1.5;max-width:820px;margin:0 auto 28px}\n.testimonial-section cite{font-family:var(--font-head);font-style:normal;font-weight:700;font-size:14px;color:var(--gold-light);display:block}\n.testimonial-section cite span{display:block;font-weight:400;color:rgba(255,255,255,.6);font-size:13px;margin-top:4px}\n\n\/* ============================================================\n FAQ\n ============================================================ *\/\n.faq-item{border-bottom:1px solid var(--gray-200);max-width:820px;margin:0 auto}\n.faq-question{display:flex;justify-content:space-between;align-items:center;padding:22px 4px;font-family:var(--font-head);font-weight:600;font-size:15.5px;cursor:pointer}\n.faq-toggle{font-size:20px;color:var(--gold);transition:.3s}\n.faq-item.open .faq-toggle{transform:rotate(45deg)}\n.faq-answer{max-height:0;overflow:hidden;transition:max-height .4s ease}\n.faq-item.open .faq-answer{max-height:280px}\n.faq-answer-inner{padding:0 4px 22px;font-size:14.5px;color:var(--gray-600)}\n\n\/* ============================================================\n CTA\n ============================================================ *\/\n.cta-section{background:var(--navy);color:#fff;padding:var(--section-py) 0;text-align:center}\n.cta-section h2,.cta-section .eyebrow{color:#fff;justify-content:center}\n.cta-section .eyebrow{color:var(--gold-light)}\n.cta-intro{max-width:600px;margin:14px auto 40px;color:rgba(255,255,255,.72)}\n.cta-buttons{display:flex;justify-content:center;gap:16px;flex-wrap:wrap}\n<\/style>\n<\/head>\n<body>\n\n\n<section class=\"hero\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"eyebrow\">Hochbau \u00b7 Tiefbau \u00b7 Verkehrsbau<\/div>\n <h1>Bauleiter, Projektleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 <span style=\"color:var(--gold-light);font-style:italic\">Pers\u00f6nlichkeiten, die liefern.<\/span><\/h1>\n <p class=\"hero-lead\">Die Bauindustrie k\u00e4mpft mit dem h\u00e4rtesten Fachkr\u00e4ftemangel ihrer Geschichte. Bauleiter, Projektleiter und Niederlassungsleiter werden gehalten, umworben und \u00fcberboten. Wer hier sucht, braucht einen Personalberater mit Branchentiefe, Netzwerk und der F\u00e4higkeit, Pers\u00f6nlichkeiten zu erreichen, die der Markt nicht hergibt. Genau das ist meine Spezialit\u00e4t \u2014 seit 2017.<\/p>\n <div class=\"hero-ctas\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/termin-buchen.html\" class=\"btn-primary\">Termin vereinbaren\n <svg width=\"16\" height=\"16\" fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2.5\" viewBox=\"0 0 24 24\"><path d=\"M5 12h14m-6-6 6 6-6 6\"\/><\/svg>\n <\/a>\n <a href=\"#berufsbilder\" class=\"btn-secondary\">Berufsbilder ansehen<\/a>\n <\/div>\n <div class=\"trust-badges\">\n <span class=\"trust-badge\">\u2b50 Seit 2017<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\ud83c\udfaf 38.000+ Profile<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\u26a1 \u00d8 47 Tage<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\ud83d\udd10 \u00a734c GewO<\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\" style=\"padding-bottom:0\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Branchenkenntnis<\/div>\n <h2>Substanz, <span style=\"color:var(--gold-dark);font-style:italic\">nicht nur Versprechen.<\/span><\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Bauindustrie und Personalberatung sind seit Jahren mein Zentrum. Hochbau, Tiefbau, Verkehrsanlagen \u2014 ich kenne die Mandantenlandschaft in DACH, kenne die Pers\u00f6nlichkeiten und kenne die Marktbedingungen.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"proof-stats reveal\">\n <div><div class=\"proof-num\">38.000+<\/div><div class=\"proof-label\">Profile aus Bau, Engineering und Bauindustrie<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">250+<\/div><div class=\"proof-label\">Erfolgreiche Vermittlungen seit 2017<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">47 Tage<\/div><div class=\"proof-label\">\u00d8 Besetzungszeit<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">100+<\/div><div class=\"proof-label\">Aktive Mandate j\u00e4hrlich in der Bauindustrie<\/div><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section pain-section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Die Realit\u00e4t in der Bauindustrie<\/div>\n <h2>Diese Herausforderungen kennen Sie aus der Branche.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Wenn Ihnen mindestens zwei dieser Punkte vertraut vorkommen, lohnt sich ein Gespr\u00e4ch.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-grid\">\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Der Markt ist leergefegt.<\/h3>\n <p>Bauleiter und Projektleiter sind die meistgesuchten Profile der Branche. Klassische Stellenanzeigen erreichen sie nicht \u2014 sie werden direkt angesprochen oder von Freunden geworben.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Generationenwechsel auf der Baustelle.<\/h3>\n <p>Erfahrene Bauleiter gehen in Rente, Nachwuchs ist knapp. Die L\u00fccke wird gr\u00f6\u00dfer, nicht kleiner \u2014 und Improvisation kostet auf der Baustelle Geld.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Bezahlung allein reicht nicht.<\/h3>\n <p>Top-Bauleiter wechseln nicht f\u00fcr 10.000 \u20ac mehr. Sie wechseln f\u00fcr bessere Projekte, weniger Reiseaufwand, klare Strukturen und gesunde F\u00fchrungskultur.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Verlorene Bauleiter = verlorene Projekte.<\/h3>\n <p>Eine Fehlbesetzung im Bauleitungsbereich kostet schnell sechs- bis siebenstellig \u2014 verlorene Margen, Bauzeitverz\u00f6gerungen, ver\u00e4rgerte Bauherren.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Die passenden Leistungen<\/div>\n <h2>So unterst\u00fctze ich Sie in der Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Je nach Vakanz, Volumen und Vertraulichkeit kombiniere ich verschiedene Leistungen \u2014 ma\u00dfgeschneidert f\u00fcr Ihre Situation.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"loesung-grid\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/executive-search\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Executive Search<\/h3>\n <p>F\u00fcr Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung, Niederlassungsleitung und technische Leitung.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/headhunting\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Headhunting<\/h3>\n <p>F\u00fcr Bauleiter:innen, Oberbauleiter:innen, Projektleiter:innen und Kalkulator:innen.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/digital-sourcing\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Digital Sourcing<\/h3>\n <p>F\u00fcr mehrere Vakanzen parallel \u2014 etwa beim Aufbau einer neuen Bauleitungs-Mannschaft.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section berufsbild-section\" id=\"berufsbilder\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Berufsbilder<\/div>\n <h2>Diese Pers\u00f6nlichkeiten finde ich f\u00fcr Sie in der Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Die wichtigsten Berufsbilder, die ich regelm\u00e4\u00dfig in dieser Branche besetze.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"berufsbild-grid\">\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Bauleiter:in Hochbau<\/h3><p>Operative Bauausf\u00fchrung im Hochbau, Steuerung Nachunternehmer, Termin- und Kostenkontrolle.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Bauleiter:in Tiefbau<\/h3><p>Erdbau, Kanalbau, Stra\u00dfenbau, Spezialtiefbau \u2014 anspruchsvolle technische und kaufm\u00e4nnische Steuerung.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Oberbauleiter:in<\/h3><p>Verantwortung \u00fcber mehrere Baustellen oder Gro\u00dfprojekte, F\u00fchrung mehrerer Bauleiter:innen, Bauherrenkontakt.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Projektleiter:in Bau<\/h3><p>Gesamtverantwortung f\u00fcr Bauprojekte von Akquise bis Abnahme \u2014 kaufm\u00e4nnisch und technisch.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Kalkulator:in Bau<\/h3><p>Angebotskalkulation, Massenermittlung, Nachtragskalkulation \u2014 Schnittstelle zwischen Vertrieb und Bauleitung.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Niederlassungsleiter:in Bau<\/h3><p>Standortverantwortung mit P&L, Akquise, Personalf\u00fchrung, Bauherrenkontakte.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Technische:r Leiter:in \/ GF Technik<\/h3><p>Bereichsleitung Technik, Qualit\u00e4tssicherung, Bauverfahrenstechnik, Innovationsmanagement.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer:in Bauunternehmen<\/h3><p>Strategische und operative Gesamtverantwortung \u2014 Mittelst\u00e4ndler bis Konzern.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Polier:in \/ Werkpolier:in<\/h3><p>Operative Bauausf\u00fchrung auf der Baustelle, F\u00fchrung der gewerblichen Mitarbeitenden.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Leiter:in Arbeitsvorbereitung (AV)<\/h3><p>Vorbereitung der Bauausf\u00fchrung, Bauverfahren, Ger\u00e4te- und Materialdisposition, Schnittstelle Bauleitung.<\/p><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section testimonial-section\">\n <div class=\"container\">\n <blockquote class=\"reveal\">Wir suchten einen Niederlassungsleiter f\u00fcr unseren Standort Leipzig \u2014 eine Position mit P&L-Verantwortung \u00fcber 12 Mio. \u20ac Umsatz. Daniel hat die Vakanz innerhalb von zwei Monaten besetzt, mit einem Kandidaten, der vorher beim Wettbewerb war. Die Direktansprache lief v\u00f6llig diskret \u2014 kein Wort drang nach au\u00dfen, bis der Vertrag unterschrieben war. Genau so muss Personalberatung in unserer Branche laufen.<\/blockquote>\n <cite class=\"reveal\">Gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Gesellschafter<span>Mittelst\u00e4ndisches Bauunternehmen, Sachsen<\/span><\/cite>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">FAQ<\/div>\n <h2>H\u00e4ufige Fragen zur Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Was Unternehmen aus dieser Branche typischerweise wissen wollen, bevor wir sprechen.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Welche Sparten der Bauindustrie decken Sie ab?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Hochbau (Wohnungsbau, Gewerbebau, Schl\u00fcsselfertigbau), Tiefbau (Kanalbau, Stra\u00dfenbau, Spezialtiefbau), Verkehrsbau (Br\u00fccken, Bahnbau, Stra\u00dfenbau), Industriebau und Sanierung. Mein Netzwerk umfasst sowohl regionale Mittelst\u00e4ndler als auch deutschlandweite Konzerne.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Wie schnell finden Sie eine:n Bauleiter:in?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Das h\u00e4ngt von Spezialisierung und Region ab. F\u00fcr klassische Hochbauleiter:innen im Wohnungsbau oft innerhalb von 4\u20136 Wochen. F\u00fcr Spezialist:innen (z. B. Spezialtiefbau mit Brunnenbauerfahrung) kann es 8\u201312 Wochen dauern. Erste qualifizierte Profile lege ich in der Regel nach 14 Tagen vor.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Welche Verg\u00fctungen sind aktuell markt\u00fcblich?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Bauleiter:in Hochbau: 65.000\u201390.000 \u20ac. Oberbauleiter:in: 90.000\u2013130.000 \u20ac. Projektleiter:in Gro\u00dfprojekte: 100.000\u2013150.000 \u20ac. Niederlassungsleiter:in: 130.000\u2013200.000 \u20ac plus Variable. Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer:in mittelst\u00e4ndisches Bauunternehmen: 180.000\u2013300.000+ \u20ac je nach Gr\u00f6\u00dfe und Ergebnisbeteiligung.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">K\u00f6nnen Sie auch Bauleiter:innen mit speziellen Qualifikationen finden (z. B. SiGeKo, Brandschutz)?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Ja. Spezialqualifikationen wie SiGeKo, Brandschutz-Sachverst\u00e4ndige, Fachbauleitung Photovoltaik oder Bauleitung ZTV-StB sind immer wieder gefragt \u2014 und mein Netzwerk deckt sie ab.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Sind Sie auch bei Generalunternehmen aktiv?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Ja. Generalunternehmen geh\u00f6ren zu meinen Hauptklienten \u2014 sowohl regional als auch \u00fcberregional. Gerade bei GUs sind die Anforderungen an Bauleiter:innen und Projektleiter:innen besonders hoch (multiple Gewerke, Nachunternehmersteuerung, Termin- und Kostendruck).<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Wie gehen Sie mit Diskretion um, wenn eine Bauleitung gewechselt werden soll?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Maximal diskret. Die Suche l\u00e4uft ausschlie\u00dflich \u00fcber Direktansprache, ohne Stellenausschreibung. Auf Wunsch schlie\u00dfen wir vorab ein NDA. Mein Auftreten gegen\u00fcber Kandidat:innen ist immer professionell und sch\u00fctzt Ihre Marke.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"cta-section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"eyebrow\">Bereit f\u00fcr das Erstgespr\u00e4ch?<\/div>\n <h2>Lassen Sie uns <span style=\"color:var(--gold-light);font-style:italic\">sprechen.<\/span><\/h2>\n <p class=\"cta-intro\">30 Minuten \u2014 kostenfrei, unverbindlich und vertraulich. Wir besprechen Ihre Vakanz oder Ihr Recruiting-Vorhaben in der Bauindustrie.<\/p>\n <div class=\"cta-buttons\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/termin-buchen.html\" class=\"btn-primary\">Termin vereinbaren\n <svg width=\"16\" height=\"16\" fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2.5\" viewBox=\"0 0 24 24\"><path d=\"M5 12h14m-6-6 6 6-6 6\"\/><\/svg>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen.php\" class=\"btn-secondary\" style=\"border-color:#fff;color:#fff\">Alle Teilbereiche<\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n<script>\nconst io = new IntersectionObserver(entries=>{\n entries.forEach(e=>{ if(e.isIntersecting){ e.target.classList.add('in'); io.unobserve(e.target); } });\n},{threshold:.15});\ndocument.querySelectorAll('.reveal').forEach(el=>io.observe(el));\n<\/script>\n\n<\/body>\n<\/html>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Personalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel Hochbau \u00b7 Tiefbau \u00b7 Verkehrsbau Bauleiter, Projektleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 Pers\u00f6nlichkeiten, die liefern. Die Bauindustrie k\u00e4mpft mit dem h\u00e4rtesten Fachkr\u00e4ftemangel ihrer Geschichte. Bauleiter, Projektleiter und Niederlassungsleiter werden gehalten, umworben und \u00fcberboten. Wer hier sucht, braucht einen Personalberater mit Branchentiefe, Netzwerk und der F\u00e4higkeit, Pers\u00f6nlichkeiten zu erreichen, die […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":3872,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-14968","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14968"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14975,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968\/revisions\/14975"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3872"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14968"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}

\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\n\n\n\n\n\n\n\nPersonalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Spezialisierte Personalberatung f\u00fcr die Bauindustrie: Bauleiter, Projektleiter, Niederlassungsleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer. Hochbau, Tiefbau, Verkehrsanlagen. 250+ Vermittlungen, 47 Tage Besetzungszeit.\">\n<meta name=\"keywords\" content=\"Personalberater Bauindustrie, Headhunting Hochbau, Bauleiter Vermittlung, Projektleiter Bau Dresden, Niederlassungsleiter Bau, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Bauunternehmen, Tiefbau Personalberatung, Verkehrsbau Stellen, Bauwesen Headhunter Sachsen\">\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow\">\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\">\n\n<meta property=\"og:type\" content=\"website\">\n<meta property=\"og:title\" content=\"Personalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel\">\n<meta property=\"og:description\" content=\"Bauleiter, Projektleiter, Niederlassungsleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 spezialisierte Personalberatung f\u00fcr Hochbau, Tiefbau und Verkehrsbau seit 2017.\">\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\">\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/image\/daniel_hentschel-pb1.jpg\">\n\n<script type=\"application\/ld+json\">\n{\n \"@context\": \"https:\/\/schema.org\",\n \"@graph\": [\n {\n \"@type\": \"Service\",\n \"serviceType\": \"Personalberatung Bauindustrie\",\n \"provider\": {\"@type\":\"Person\",\"name\":\"Daniel Hentschel\",\"url\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/\"},\n \"areaServed\": \"DE-SN\",\n \"audience\": {\"@type\":\"Audience\",\"audienceType\":\"Bauunternehmen: Hochbau, Tiefbau, Verkehrsbau\"},\n \"description\": \"Spezialisierte Personalberatung f\u00fcr die Bauindustrie \u2014 Hochbau, Tiefbau, Verkehrsbau.\"\n },\n {\n \"@type\": \"BreadcrumbList\",\n \"itemListElement\": [\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Start\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/\"},\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Branchen\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen.php\"},\n {\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Bauindustrie\",\"item\":\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen\/bauindustrie\/\"}\n ]\n }\n ]\n}\n<\/script>\n\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\">\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.gstatic.com\" crossorigin>\n<link href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\/css2?family=Cormorant+Garamond:ital,wght@0,400;0,500;0,600;0,700;1,400;1,500&family=Inter:wght@300;400;500;600;700&family=Montserrat:wght@600;700;800;900&display=swap\" rel=\"stylesheet\">\n\n<style>\n:root{\n --red:#CE1C28; --red-dark:#A8161F;\n --navy:#1A2340; --navy-light:#2A3556; --navy-dark:#0E1428;\n --gold:#B0915F; --gold-light:#C9A876; --gold-dark:#8B7244;\n --white:#FFFFFF; --paper:#FCFCFB;\n --gray-100:#F3F4F6; --gray-200:#E7E5E1; --gray-400:#9CA3AF; --gray-600:#4B5563;\n --font-display:'Cormorant Garamond', Georgia, serif;\n --font-head:'Montserrat', sans-serif;\n --font-body:'Inter', system-ui, sans-serif;\n --container:1450px;\n --section-py:clamp(88px, 11vw, 160px);\n --shadow-md:0 8px 32px rgba(10,10,15,.08);\n --shadow-lg:0 24px 64px rgba(10,10,15,.12);\n}\n*,*::before,*::after{box-sizing:border-box;margin:0;padding:0}\nbody{font-family:var(--font-body);color:var(--navy);background:var(--white);line-height:1.6;-webkit-font-smoothing:antialiased}\nimg{max-width:100%;height:auto;display:block}\na{color:inherit;text-decoration:none}\n.container{max-width:var(--container);margin:0 auto;padding:0 24px}\nh1,h2,h3,h4{font-family:var(--font-display);font-weight:500;line-height:1.15;letter-spacing:-.02em;color:var(--navy)}\nh1{font-size:clamp(38px,5vw,64px)}\nh2{font-size:clamp(30px,3.6vw,44px)}\nh3{font-size:clamp(17px,1.9vw,21px)}\n.eyebrow{font-family:var(--font-head);font-size:12px;font-weight:700;text-transform:uppercase;letter-spacing:.2em;color:var(--gold-dark);display:inline-flex;align-items:center;gap:12px;margin-bottom:20px}\n.eyebrow::before{content:'';width:30px;height:1px;background:var(--gold)}\n.section{padding:var(--section-py) 0}\n.section-header{max-width:760px;margin:0 auto 52px;text-align:center}\n.section-intro{font-size:17px;color:var(--gray-600);margin-top:14px}\n.reveal{opacity:0;transform:translateY(24px);transition:opacity .7s ease,transform .7s ease}\n.reveal.in{opacity:1;transform:none}\n@media(prefers-reduced-motion:reduce){*{animation-duration:.001ms!important;transition-duration:.001ms!important}}\n\n.btn-primary{display:inline-flex;align-items:center;gap:10px;background:var(--red);color:#fff;font-family:var(--font-head);font-weight:700;font-size:14px;padding:16px 30px;border-radius:4px;box-shadow:0 12px 32px rgba(206,28,40,.25);transition:transform .3s,box-shadow .3s}\n.btn-primary:hover{transform:translateY(-2px);box-shadow:0 16px 40px rgba(206,28,40,.32)}\n.btn-secondary{display:inline-flex;align-items:center;gap:10px;background:transparent;border:1.5px solid var(--navy);color:#000;font-family:var(--font-head);font-weight:600;font-size:14px;padding:15px 28px;border-radius:4px;transition:.3s}\n.btn-secondary:hover{background:var(--navy);color:#fff}\n\n\/* ============================================================\n HERO\n ============================================================ *\/\n.hero{position:relative;padding:158px 0 130px;background:linear-gradient(115deg,rgba(10,14,28,.90) 0%,rgba(14,20,40,.82) 45%,rgba(14,20,40,.55) 75%,rgba(14,20,40,.35) 100%),url('https:\/\/daniel-hentschel.net\/image\/daniel_hentschel-pb1.jpg') center 25%\/cover no-repeat;overflow:hidden;color:#fff;text-align:center}\n.hero .eyebrow{color:var(--gold-light);justify-content:center}\n.hero h1{color:#fff}\n.hero-lead{color:#fff;font-size:18.5px;max-width:700px;margin:22px auto 30px}\n.hero-ctas{display:flex;gap:16px;flex-wrap:wrap;justify-content:center;margin-bottom:32px}\n.hero .btn-secondary{border-color:#fff;color:#fff}\n.hero .btn-secondary:hover{background:#fff;color:var(--navy)}\n.trust-badges{display:flex;gap:10px;flex-wrap:wrap;justify-content:center}\n.trust-badge{background:rgba(255,255,255,.12);border:1px solid rgba(255,255,255,.25);padding:8px 16px;border-radius:20px;font-size:12px;color:#fff;font-family:var(--font-head);font-weight:600}\n\n\/* ============================================================\n PROOF STATS\n ============================================================ *\/\n.proof-stats{display:flex;justify-content:center;gap:64px;flex-wrap:wrap;text-align:center}\n.proof-num{font-family:var(--font-display);font-size:36px;color:var(--red)}\n.proof-label{font-family:var(--font-head);font-size:11.5px;font-weight:600;text-transform:uppercase;letter-spacing:.06em;color:var(--gray-600);margin-top:4px}\n\n\/* ============================================================\n PAIN POINTS\n ============================================================ *\/\n.pain-section{background:var(--paper)}\n.pain-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(2,1fr);gap:22px}\n.pain-card{background:#fff;border:1px solid var(--gray-200);border-left:3px solid var(--red);border-radius:10px;padding:28px}\n.pain-card h3{margin-bottom:10px}\n.pain-card p{font-size:14.5px;color:var(--gray-600)}\n@media(max-width:760px){.pain-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n L\u00d6SUNGEN\n ============================================================ *\/\n.loesung-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(3,1fr);gap:22px}\n.loesung-card{display:block;background:var(--paper);border:1px solid var(--gray-200);border-radius:14px;padding:28px}\n.loesung-card:hover{border-color:var(--gold);box-shadow:var(--shadow-md);transform:translateY(-4px)}\n.loesung-card h3{margin-bottom:8px}\n.loesung-card p{font-size:14px;color:var(--gray-600);margin-bottom:16px}\n.loesung-link{font-family:var(--font-head);font-weight:700;font-size:12.5px;color:var(--red)}\n@media(max-width:900px){.loesung-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n BERUFSBILDER\n ============================================================ *\/\n.berufsbild-section{background:var(--paper)}\n.berufsbild-grid{display:grid;grid-template-columns:repeat(3,1fr);gap:20px}\n.berufsbild-card{background:#fff;border:1px solid var(--gray-200);border-radius:12px;padding:24px}\n.berufsbild-card h3{font-size:16px;margin-bottom:8px}\n.berufsbild-card p{font-size:13.5px;color:var(--gray-600)}\n@media(max-width:1080px){.berufsbild-grid{grid-template-columns:1fr 1fr}}\n@media(max-width:640px){.berufsbild-grid{grid-template-columns:1fr}}\n\n\/* ============================================================\n TESTIMONIAL\n ============================================================ *\/\n.testimonial-section{background:var(--navy);color:#fff;text-align:center}\n.testimonial-section blockquote{font-family:var(--font-display);font-style:italic;font-size:clamp(20px,2.6vw,28px);line-height:1.5;max-width:820px;margin:0 auto 28px}\n.testimonial-section cite{font-family:var(--font-head);font-style:normal;font-weight:700;font-size:14px;color:var(--gold-light);display:block}\n.testimonial-section cite span{display:block;font-weight:400;color:rgba(255,255,255,.6);font-size:13px;margin-top:4px}\n\n\/* ============================================================\n FAQ\n ============================================================ *\/\n.faq-item{border-bottom:1px solid var(--gray-200);max-width:820px;margin:0 auto}\n.faq-question{display:flex;justify-content:space-between;align-items:center;padding:22px 4px;font-family:var(--font-head);font-weight:600;font-size:15.5px;cursor:pointer}\n.faq-toggle{font-size:20px;color:var(--gold);transition:.3s}\n.faq-item.open .faq-toggle{transform:rotate(45deg)}\n.faq-answer{max-height:0;overflow:hidden;transition:max-height .4s ease}\n.faq-item.open .faq-answer{max-height:280px}\n.faq-answer-inner{padding:0 4px 22px;font-size:14.5px;color:var(--gray-600)}\n\n\/* ============================================================\n CTA\n ============================================================ *\/\n.cta-section{background:var(--navy);color:#fff;padding:var(--section-py) 0;text-align:center}\n.cta-section h2,.cta-section .eyebrow{color:#fff;justify-content:center}\n.cta-section .eyebrow{color:var(--gold-light)}\n.cta-intro{max-width:600px;margin:14px auto 40px;color:rgba(255,255,255,.72)}\n.cta-buttons{display:flex;justify-content:center;gap:16px;flex-wrap:wrap}\n<\/style>\n<\/head>\n<body>\n\n\n<section class=\"hero\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"eyebrow\">Hochbau \u00b7 Tiefbau \u00b7 Verkehrsbau<\/div>\n <h1>Bauleiter, Projektleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 <span style=\"color:var(--gold-light);font-style:italic\">Pers\u00f6nlichkeiten, die liefern.<\/span><\/h1>\n <p class=\"hero-lead\">Die Bauindustrie k\u00e4mpft mit dem h\u00e4rtesten Fachkr\u00e4ftemangel ihrer Geschichte. Bauleiter, Projektleiter und Niederlassungsleiter werden gehalten, umworben und \u00fcberboten. Wer hier sucht, braucht einen Personalberater mit Branchentiefe, Netzwerk und der F\u00e4higkeit, Pers\u00f6nlichkeiten zu erreichen, die der Markt nicht hergibt. Genau das ist meine Spezialit\u00e4t \u2014 seit 2017.<\/p>\n <div class=\"hero-ctas\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/termin-buchen.html\" class=\"btn-primary\">Termin vereinbaren\n <svg width=\"16\" height=\"16\" fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2.5\" viewBox=\"0 0 24 24\"><path d=\"M5 12h14m-6-6 6 6-6 6\"\/><\/svg>\n <\/a>\n <a href=\"#berufsbilder\" class=\"btn-secondary\">Berufsbilder ansehen<\/a>\n <\/div>\n <div class=\"trust-badges\">\n <span class=\"trust-badge\">\u2b50 Seit 2017<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\ud83c\udfaf 38.000+ Profile<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\u26a1 \u00d8 47 Tage<\/span>\n <span class=\"trust-badge\">\ud83d\udd10 \u00a734c GewO<\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\" style=\"padding-bottom:0\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Branchenkenntnis<\/div>\n <h2>Substanz, <span style=\"color:var(--gold-dark);font-style:italic\">nicht nur Versprechen.<\/span><\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Bauindustrie und Personalberatung sind seit Jahren mein Zentrum. Hochbau, Tiefbau, Verkehrsanlagen \u2014 ich kenne die Mandantenlandschaft in DACH, kenne die Pers\u00f6nlichkeiten und kenne die Marktbedingungen.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"proof-stats reveal\">\n <div><div class=\"proof-num\">38.000+<\/div><div class=\"proof-label\">Profile aus Bau, Engineering und Bauindustrie<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">250+<\/div><div class=\"proof-label\">Erfolgreiche Vermittlungen seit 2017<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">47 Tage<\/div><div class=\"proof-label\">\u00d8 Besetzungszeit<\/div><\/div>\n <div><div class=\"proof-num\">100+<\/div><div class=\"proof-label\">Aktive Mandate j\u00e4hrlich in der Bauindustrie<\/div><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section pain-section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Die Realit\u00e4t in der Bauindustrie<\/div>\n <h2>Diese Herausforderungen kennen Sie aus der Branche.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Wenn Ihnen mindestens zwei dieser Punkte vertraut vorkommen, lohnt sich ein Gespr\u00e4ch.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-grid\">\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Der Markt ist leergefegt.<\/h3>\n <p>Bauleiter und Projektleiter sind die meistgesuchten Profile der Branche. Klassische Stellenanzeigen erreichen sie nicht \u2014 sie werden direkt angesprochen oder von Freunden geworben.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Generationenwechsel auf der Baustelle.<\/h3>\n <p>Erfahrene Bauleiter gehen in Rente, Nachwuchs ist knapp. Die L\u00fccke wird gr\u00f6\u00dfer, nicht kleiner \u2014 und Improvisation kostet auf der Baustelle Geld.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Bezahlung allein reicht nicht.<\/h3>\n <p>Top-Bauleiter wechseln nicht f\u00fcr 10.000 \u20ac mehr. Sie wechseln f\u00fcr bessere Projekte, weniger Reiseaufwand, klare Strukturen und gesunde F\u00fchrungskultur.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"pain-card reveal\">\n <h3>Verlorene Bauleiter = verlorene Projekte.<\/h3>\n <p>Eine Fehlbesetzung im Bauleitungsbereich kostet schnell sechs- bis siebenstellig \u2014 verlorene Margen, Bauzeitverz\u00f6gerungen, ver\u00e4rgerte Bauherren.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Die passenden Leistungen<\/div>\n <h2>So unterst\u00fctze ich Sie in der Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Je nach Vakanz, Volumen und Vertraulichkeit kombiniere ich verschiedene Leistungen \u2014 ma\u00dfgeschneidert f\u00fcr Ihre Situation.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"loesung-grid\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/executive-search\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Executive Search<\/h3>\n <p>F\u00fcr Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung, Niederlassungsleitung und technische Leitung.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/headhunting\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Headhunting<\/h3>\n <p>F\u00fcr Bauleiter:innen, Oberbauleiter:innen, Projektleiter:innen und Kalkulator:innen.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/leistungen\/digital-sourcing\" class=\"loesung-card reveal\">\n <h3>Digital Sourcing<\/h3>\n <p>F\u00fcr mehrere Vakanzen parallel \u2014 etwa beim Aufbau einer neuen Bauleitungs-Mannschaft.<\/p>\n <span class=\"loesung-link\">Mehr erfahren \u2192<\/span>\n <\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section berufsbild-section\" id=\"berufsbilder\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">Berufsbilder<\/div>\n <h2>Diese Pers\u00f6nlichkeiten finde ich f\u00fcr Sie in der Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Die wichtigsten Berufsbilder, die ich regelm\u00e4\u00dfig in dieser Branche besetze.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"berufsbild-grid\">\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Bauleiter:in Hochbau<\/h3><p>Operative Bauausf\u00fchrung im Hochbau, Steuerung Nachunternehmer, Termin- und Kostenkontrolle.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Bauleiter:in Tiefbau<\/h3><p>Erdbau, Kanalbau, Stra\u00dfenbau, Spezialtiefbau \u2014 anspruchsvolle technische und kaufm\u00e4nnische Steuerung.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Oberbauleiter:in<\/h3><p>Verantwortung \u00fcber mehrere Baustellen oder Gro\u00dfprojekte, F\u00fchrung mehrerer Bauleiter:innen, Bauherrenkontakt.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Projektleiter:in Bau<\/h3><p>Gesamtverantwortung f\u00fcr Bauprojekte von Akquise bis Abnahme \u2014 kaufm\u00e4nnisch und technisch.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Kalkulator:in Bau<\/h3><p>Angebotskalkulation, Massenermittlung, Nachtragskalkulation \u2014 Schnittstelle zwischen Vertrieb und Bauleitung.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Niederlassungsleiter:in Bau<\/h3><p>Standortverantwortung mit P&L, Akquise, Personalf\u00fchrung, Bauherrenkontakte.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Technische:r Leiter:in \/ GF Technik<\/h3><p>Bereichsleitung Technik, Qualit\u00e4tssicherung, Bauverfahrenstechnik, Innovationsmanagement.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer:in Bauunternehmen<\/h3><p>Strategische und operative Gesamtverantwortung \u2014 Mittelst\u00e4ndler bis Konzern.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Polier:in \/ Werkpolier:in<\/h3><p>Operative Bauausf\u00fchrung auf der Baustelle, F\u00fchrung der gewerblichen Mitarbeitenden.<\/p><\/div>\n <div class=\"berufsbild-card reveal\"><h3>Leiter:in Arbeitsvorbereitung (AV)<\/h3><p>Vorbereitung der Bauausf\u00fchrung, Bauverfahren, Ger\u00e4te- und Materialdisposition, Schnittstelle Bauleitung.<\/p><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section testimonial-section\">\n <div class=\"container\">\n <blockquote class=\"reveal\">Wir suchten einen Niederlassungsleiter f\u00fcr unseren Standort Leipzig \u2014 eine Position mit P&L-Verantwortung \u00fcber 12 Mio. \u20ac Umsatz. Daniel hat die Vakanz innerhalb von zwei Monaten besetzt, mit einem Kandidaten, der vorher beim Wettbewerb war. Die Direktansprache lief v\u00f6llig diskret \u2014 kein Wort drang nach au\u00dfen, bis der Vertrag unterschrieben war. Genau so muss Personalberatung in unserer Branche laufen.<\/blockquote>\n <cite class=\"reveal\">Gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Gesellschafter<span>Mittelst\u00e4ndisches Bauunternehmen, Sachsen<\/span><\/cite>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"section-header reveal\">\n <div class=\"eyebrow\" style=\"justify-content:center;display:flex\">FAQ<\/div>\n <h2>H\u00e4ufige Fragen zur Bauindustrie.<\/h2>\n <p class=\"section-intro\">Was Unternehmen aus dieser Branche typischerweise wissen wollen, bevor wir sprechen.<\/p>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Welche Sparten der Bauindustrie decken Sie ab?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Hochbau (Wohnungsbau, Gewerbebau, Schl\u00fcsselfertigbau), Tiefbau (Kanalbau, Stra\u00dfenbau, Spezialtiefbau), Verkehrsbau (Br\u00fccken, Bahnbau, Stra\u00dfenbau), Industriebau und Sanierung. Mein Netzwerk umfasst sowohl regionale Mittelst\u00e4ndler als auch deutschlandweite Konzerne.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Wie schnell finden Sie eine:n Bauleiter:in?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Das h\u00e4ngt von Spezialisierung und Region ab. F\u00fcr klassische Hochbauleiter:innen im Wohnungsbau oft innerhalb von 4\u20136 Wochen. F\u00fcr Spezialist:innen (z. B. Spezialtiefbau mit Brunnenbauerfahrung) kann es 8\u201312 Wochen dauern. Erste qualifizierte Profile lege ich in der Regel nach 14 Tagen vor.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Welche Verg\u00fctungen sind aktuell markt\u00fcblich?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Bauleiter:in Hochbau: 65.000\u201390.000 \u20ac. Oberbauleiter:in: 90.000\u2013130.000 \u20ac. Projektleiter:in Gro\u00dfprojekte: 100.000\u2013150.000 \u20ac. Niederlassungsleiter:in: 130.000\u2013200.000 \u20ac plus Variable. Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer:in mittelst\u00e4ndisches Bauunternehmen: 180.000\u2013300.000+ \u20ac je nach Gr\u00f6\u00dfe und Ergebnisbeteiligung.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">K\u00f6nnen Sie auch Bauleiter:innen mit speziellen Qualifikationen finden (z. B. SiGeKo, Brandschutz)?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Ja. Spezialqualifikationen wie SiGeKo, Brandschutz-Sachverst\u00e4ndige, Fachbauleitung Photovoltaik oder Bauleitung ZTV-StB sind immer wieder gefragt \u2014 und mein Netzwerk deckt sie ab.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Sind Sie auch bei Generalunternehmen aktiv?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Ja. Generalunternehmen geh\u00f6ren zu meinen Hauptklienten \u2014 sowohl regional als auch \u00fcberregional. Gerade bei GUs sind die Anforderungen an Bauleiter:innen und Projektleiter:innen besonders hoch (multiple Gewerke, Nachunternehmersteuerung, Termin- und Kostendruck).<\/div><\/div>\n <\/div>\n <div class=\"faq-item reveal\">\n <div class=\"faq-question\" onclick=\"this.parentElement.classList.toggle('open')\">Wie gehen Sie mit Diskretion um, wenn eine Bauleitung gewechselt werden soll?<div class=\"faq-toggle\">+<\/div><\/div>\n <div class=\"faq-answer\"><div class=\"faq-answer-inner\">Maximal diskret. Die Suche l\u00e4uft ausschlie\u00dflich \u00fcber Direktansprache, ohne Stellenausschreibung. Auf Wunsch schlie\u00dfen wir vorab ein NDA. Mein Auftreten gegen\u00fcber Kandidat:innen ist immer professionell und sch\u00fctzt Ihre Marke.<\/div><\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n\n<section class=\"cta-section\">\n <div class=\"container\">\n <div class=\"eyebrow\">Bereit f\u00fcr das Erstgespr\u00e4ch?<\/div>\n <h2>Lassen Sie uns <span style=\"color:var(--gold-light);font-style:italic\">sprechen.<\/span><\/h2>\n <p class=\"cta-intro\">30 Minuten \u2014 kostenfrei, unverbindlich und vertraulich. Wir besprechen Ihre Vakanz oder Ihr Recruiting-Vorhaben in der Bauindustrie.<\/p>\n <div class=\"cta-buttons\">\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/termin-buchen.html\" class=\"btn-primary\">Termin vereinbaren\n <svg width=\"16\" height=\"16\" fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-width=\"2.5\" viewBox=\"0 0 24 24\"><path d=\"M5 12h14m-6-6 6 6-6 6\"\/><\/svg>\n <\/a>\n <a href=\"https:\/\/daniel-hentschel.net\/branchen.php\" class=\"btn-secondary\" style=\"border-color:#fff;color:#fff\">Alle Teilbereiche<\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/section>\n\n<script>\nconst io = new IntersectionObserver(entries=>{\n entries.forEach(e=>{ if(e.isIntersecting){ e.target.classList.add('in'); io.unobserve(e.target); } });\n},{threshold:.15});\ndocument.querySelectorAll('.reveal').forEach(el=>io.observe(el));\n<\/script>\n\n<\/body>\n<\/html>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Personalberatung Bauindustrie | Hochbau Tiefbau Verkehrsbau | Daniel Hentschel Hochbau \u00b7 Tiefbau \u00b7 Verkehrsbau Bauleiter, Projektleiter, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u2014 Pers\u00f6nlichkeiten, die liefern. Die Bauindustrie k\u00e4mpft mit dem h\u00e4rtesten Fachkr\u00e4ftemangel ihrer Geschichte. Bauleiter, Projektleiter und Niederlassungsleiter werden gehalten, umworben und \u00fcberboten. Wer hier sucht, braucht einen Personalberater mit Branchentiefe, Netzwerk und der F\u00e4higkeit, Pers\u00f6nlichkeiten zu erreichen, die […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":3872,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-14968","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=14968"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14975,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/14968\/revisions\/14975"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3872"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.daniel-hentschel.net\/job\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14968"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}