DAS ZIEL ERREICHEN – MIT NEUGIER, MUT UND LUST AUF HORIZONTERWEITERUNG.

Unsere Karriereberatung richtet sich – branchenübergreifend – an Führungskräfte und qualifizierte Spezialisten mit folgenden Zielen:

  • Suche nach einer beruflichen Neuorientierung.
  • Planung des nächsten Karriereschrittes.
  • Grundsätzliche Orientierung bei der Bewältigung beruflicher Veränderungsprozesse.

Karriereberatung ist folglich nicht nur auf das ‚Weiterkommen‘, also den beruflichen Erfolg, gerichtet – sondern gleichermaßen auch auf die persönlichen Ziele und Prioritäten. Vor diesem Hintergrund können die Grenzen zwischen Karriereberatung und Coaching mitunter fließend sein.

IHRE KARRIEREBERATUNG STARTET MIT EINER KLAREN ZIELDEFINITION.

Unsere Beratung ist darauf ausgerichtet, dass wir Ihnen helfen, Struktur in ihre Gedankengänge zu bringen und Sie durch gezieltes Fragen, Hinterfragen und Reflektieren ihrer Denkweise dabei unterstützen, Ihre persönlichen Ziele klarer für sich zu erkennen und zu definieren.

Basis dafür ist eine fundierte Ist-Analyse Ihrer derzeitigen Lebenssituation:

  • Check Ihres Lebenslaufes
  • Analyse Ihrer beruflichen Entwicklung
  • Erarbeitung eines Stärken-Schwächen-Profils
  • Analyse von relevanten Eckdaten

ZUSAMMEN MIT IHNEN ERSTELLEN WIR EIN KONZEPT FÜR IHRE KARRIERE.

Auf Basis des erarbeiteten Gesamteindrucks folgt die Konzepterstellung und Planung.

Zusammen mit Ihnen erarbeiten wir ihre USP, erstellen Ihren „elevator pitch“, diskutieren mögliche Chancen und überprüfen die grundsätzliche Realisierbarkeit Ihrer Ziele sowie ihre diesbezügliche fachliche und persönliche Eignung.

Bei der konkreten Umsetzung des Konzeptes unterstützen wir Sie, zum Beispiel durch das Reflektieren der Reaktionen Ihrer Gesprächspartner und Input zu Ihrem eigenen Agieren. In dieser Phase des Beratungsprozesses stehen wir Ihnen aktiv und pragmatisch als erfahrener Sparringpartner zur Seite.

Unsere Beratung ist nicht mit der erfolgreichen Umsetzung und dem Erreichen Ihrer Zielsituation abgeschlossen. Am Ende stehen grundsätzlich die Analyse und Evaluierung der Ergebnisse. Handlungsempfehlungen und Optimierungen sichern die Nachhaltigkeit des Erfolges.

WIR FREUEN UNS AUF EINE KONSTRUKTIVE ZUSAMMENARBEIT MIT IHNEN.

Karriereberatung ist ein aktiver Prozess, der ihrer beruflichen Weiterentwicklung die richtige Richtung gibt und Ihnen hilft, Ihre Chancen zu erkennen und zu nutzen.

Sprechen Sie uns gerne an, wir freuen uns auf Sie.