Du spürst, dass etwas nicht mehr stimmt — aber Du weißt noch nicht, was. Oder Du weißt, was Du willst — aber nicht, wie. Im Karrierecoaching schaffen wir gemeinsam Klarheit, entwickeln Optionen und bauen einen Plan, der zu Dir passt. ICF-zertifiziert, vertraulich, auf Augenhöhe.
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Karrierecoaching ist nicht für alle. Hier sehen Du, ob es zu deine aktuellen Situation passt.
Du fühlst Dich am Anschlag, fehlbesetzt oder einfach unzufrieden — und willst nicht den nächstbesten Sprung machen.
Du übernimmst neue Verantwortung und willst nicht in typische Anfängerfallen tappen.
Beförderung, Branchenwechsel, Selbstständigkeit, Sabbatical — Du stehst vor einer Entscheidung mit Tragweite.
Coaching ist kein Beratung — es ist eine geführte Selbstklärung. Mein Ansatz folgt der Story-Teach-Tool-Methodik:
Was hat Dich hierher geführt? Welche Muster wiederholen sich? Was ist wirklich wichtig?
Ich teile Modelle, Markteinschätzungen und Erfahrungen — nicht als Wahrheit, sondern als Werkzeug für Deine Entscheidungen.
Wir verlassen jede Session mit einem klaren nächsten Schritt. Keine vagen Erkenntnisse — sondern Bewegung.
Strukturiert, transparent und in Durem Tempo.
Wir klären Dein Anliegen, mein Vorgehen und ob die Chemie stimmt. Kostenfrei und unverbindlich.
Wir analysieren Deine aktuelle Situation, Stärken, Werte und Karriereziele.
Wir prüfen verschiedene Wege — vom Statuserhalt bis zum kompletten Bruch.
Wir bauen einen konkreten Aktionsplan mit Meilensteinen und Verantwortlichkeiten.
Ich bleibe an Deiner Seite — bei Bewerbungen, Verhandlungen und schwierigen Entscheidungen.
Nicht jede Investition rechnet sich. Diese hier rechnet sich auf mehreren Ebenen.
Statt diffuser Unzufriedenheit ein klares Bild Deiner Stärken, Werte und Ziele.
Du verlässt das Coaching mit mehreren Wegen, nicht mit einem einzigen Plan.
Coaching nach den Ethik-Richtlinien der International Coach Federation — wissenschaftlich fundiert.
Vertraulichkeit ist nicht verhandelbar — auch nicht bei vertraulichen Themen wie Kündigung oder Konflikten.
Du bekommst ein Gegenüber, das nicht nur zuhört, sondern auch ehrlich Rückmeldung gibt.
Auf Wunsch ergänzen wir das Coaching durch eine fundierte Persönlichkeitsanalyse.
Ich kam zu Daniel mit dem Gefühl, festzustecken — und dem leisen Verdacht, ich müsse meinen Job kündigen. Drei Monate später bin ich noch immer im selben Unternehmen, aber in einer ganz anderen Rolle, mit mehr Verantwortung und einem klaren Bild davon, was ich will. Das Coaching hat nicht meine Karriere verändert — es hat mich zu mir selbst zurückgebracht. Den Rest habe ich dann selbst gestaltet.Senior Project ManagerBauindustrie, Süddeutschland
Was Du wissen sollten, bevor wir sprechen.
Ein 30-minütiges Erstgespräch — kostenfrei, unverbindlich und vertraulich.
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